Royce un Powell individualitātes teorija

"Personības" jēdziens ir radījis lielu teoriju daudzveidību, kas mēģina izskaidrot, kas tas ir un kā to var izmērīt un pētīt. Daži autori visā vēsturē ir mēģinājuši izstrādāt teorētisku modeli, kas ļauj integrēt dažādas esošās teorijas ar vispārēju teoriju, kas izskaidro individuālo atšķirību esamību..

Viens no tālejošākajiem priekšlikumiem šajā sakarā ir Royce un Powell individualitātes teorija.

• Saistīts raksts: "Carl Rogers ierosinātā personības teorija"

Kāda ir Royce un Powell individualitātes teorija?

Royce un Powell individualitātes teorija izliekas par dažādu teoriju integrējošu teoriju par personības un individuālo atšķirību izpēti. Konkrēti no vispārējās sistēmu teorijas, faktoru analīzes un eksperimentālās metodoloģijas.

Šī teorija balstās uz apsvērumu, ka uzvedību nerada viens faktors taču tās izcelsme ir daudzveidīga (iekļaujot bioloģiskos un sociālos faktorus).

Viņš arī uzskata, ka personība laika gaitā ir stabila konstrukcija, lai gan tā var mainīties visā dzīves laikā vai dažādās situācijās un ir vērsta uz mērķu sasniegšanu un personīgās jēgas meklēšanu. Visbeidzot, tas sākas arī no idejas, ka atsevišķas atšķirības var atrast visās dažādās psihes jomās.

Tas ir modelis, kas uzskata, ka katrai personai, lai gan to var salīdzināt ar citiem, kam ir visas īpašās iezīmes, tie ir tādā mērā, kas atšķiras no visiem pārējiem. tādā veidā, kas padara viņu par unikālu indivīdu. Tas ir vispārējs un ievada modelis, kas ir ļoti vērienīgs un par kuru var veikt dažādas izmeklēšanas.

• Saistīts raksts: "Diferenciālā psiholoģija: vēsture, mērķi un metodes"

Personība modelī: kas tas ir un ko tas izmanto??

Royce un Powell individualitātes teorijas piedāvātais modelis uzskata, ka personība ir vispārēja, kā sistēmas organizācija kas ļauj tulkot, pārveidot un integrēt psihisko informāciju. Tas ir sīkāk aprakstīts šo autoru piedāvātajā struktūrā.

Saistībā ar tās funkciju ir noskaidrots, ka personības galvenais mērķis ir atrast jēgu pasaulei un personai, lai mēģinātu pārvaldīt realitāti..

Personība rada dažādus aspektus, piemēram, emocijas, pārliecības, vērtības, dzīvesveids, personīgā identitāte un kā konceptualizēt realitāti.

• Varbūt jūs interesē: "Atšķirības starp personību, temperamentu un raksturu"

Struktūra trīs lielās sistēmās

Royce un Powell individualitātes teorija nosaka, ka personības ietvaros var atrast sešas hierarhiski organizētas sistēmas, kuras var iedalīt trīs kategorijās atbilstoši to funkcijai un sarežģītībai. Šīs kategorijas ļauj tos sadalīt tulkošanas, pārveidošanas un integrēšanas sistēmās. Dažādas sistēmas tiek iegūtas visā attīstības gaitā, sākot ar tulkotājiem, lai radītu, kad pārējais aug.

1. Tulkotāju sistēmas

Royce un Powell individualitātes teorijas tulkošanas sistēmas jēdziens atsaucas uz visām tās personas sastāvdaļām, kas ļauj, kā norāda nosaukums, pārvērst stimulāciju tā, lai iekšējie caurumi nonāk ārpusi un ārpusi uz ārpusi. interjers.

Šajās sistēmās ir sensorā sistēma un motora sistēma. Gan apakšsistēmā var atrast gan laika, gan telpiskumu, lai tiktu veikts secīgs un sinhronais tulkošanas process.

Sensorā sistēma

Tas attiecas uz elementu kopumu, kas ļauj uztveriet ārējo realitāti lai ārējā informācija varētu tikt apstrādāta ar citām sistēmām.

Motora sistēma

Šajā gadījumā motora sistēma attiecas uz procesu kopums, kas ļauj enerģijai nodot rīkoties. Tas nozīmē, ka motora sistēma ir atbildīga par kustības veikšanu.

2. Transformatoru sistēmas

Pārveidošanas sistēmas ir tās, kas ir atbildīgas par tulkošanas sistēmu iegūto vai virzīto informāciju. Starp transformējošajām sistēmām viņi uzsver izziņas sistēmu un emocionālo sistēmu.

Kognitīvā sistēma

Kognitīvā sistēma ir tā, kuras galvenā funkcija ir tādā veidā pārveidot un strādāt, kas nāk no vides palīdzēt mums saprast vidi.

Tajā mēs varam novērot kā apakšsistēmas uztveri vai mehānismu, ar kuru mēs manipulējam no ārpuses nākošo informāciju, konceptualizāciju (kas ir līdzvērtīga šajā modelī iekļautajam izlūkam) kā veidu, kādā tiek veidotas koncepcijas no datu pārveidošana verbālā un abstraktā materiālā un informācijas iegūšana par attiecībām starp elementiem un metaforisko konstrukciju simbolizēšana vai radīšana, pamatojoties uz minētajiem datiem.

Affektīvā sistēma

Emocionālā sistēma ir viena no tām, kas vislabāk ļauj redzēt citu personības teoriju ietekmi Royce un Powell individualitātes teorijā. Šī sistēma pārveido no ārpuses notverto informāciju tādā veidā, kas rada izmaiņas garīgās un fiziskās aktivitātes līmenī. Sastāv no emocionālās stabilitātes apakšsistēmām, emocionālās neatkarības un ekstraversijas introversijas.

3. Integrācijas sistēmas

Trešais un vissvarīgākais elements, izskaidrojot uzvedību un individuālās atšķirības, ir integrējošo sistēmu grupa, kuras galvenā funkcija ir virzīs, kā tiks apstrādāta informācija un ko tas nozīmēs iepriekšējās sistēmās. Stilu un vērtību sistēmas ir integrācijas sistēmās.

Stila sistēma

Stila sistēmas galvenā funkcija ir noteikt, kā informācija tiks apstrādāta, tieši ietekmē transformatoru sistēmas tā, lai tā ietekmētu mūsu redzējumu pasaulē un veidu, kādā mēs esam.

Stila sistēmai savukārt ir trīs apakšsistēmas: empīriskā, kas atbild par tādiem aspektiem kā kognitīvā uzticamība un ekstravercijas introversija kognitīvajā līmenī, kas ir racionāls, kurā kognitīvajā līmenī tas ļauj konceptualizāciju, saglabājot neatkarības līmeni. emocionāla un metaforiska, kurā ir atļauta simbolizācija un emocionālā stabilitāte.

Vērtību sistēma

Vērtības sistēma vada cilvēku pārliecību un viņu motivāciju, intereses un vajadzības. Vērtības sistēmā mēs varam atrast trīs galvenās apakšsistēmas: ego, sociālo un raksturīgo.

Ego sistēma ir tā, kas regulē pašpārvaldi un identitāti, kā arī uzvedības modeļus, ko mēs parasti izmantojam. Tas ir saistīts ar emocionālā stabilitāte un simbolizācijas spēja. Sociālā sistēma ir atbildīga par procedūrām, kas nosaka mijiedarbības veidu ar citiem un to uztveri. Visbeidzot, būtiskā sistēma ir saistīta ar motivāciju un mērķa orientāciju, ļaujot radīt koncepcijas un mūsu neatkarību.

Bibliogrāfiskās atsauces:

• Hernangómez, L. un Fernández, C. (2012). Personības psiholoģija un atšķirība. CEDE sagatavošanas rokasgrāmata PIR, 07. CEDE: Madride.

• Bermúdez, J. (2004). Personības psiholoģija. Teorija un pētniecība (I un II grupa). UNED didaktiskā nodaļa. Madride.