Praktizējiet pazemību savā dzīvē

Gadsimtu gaitā, pazemība ir bijusi tikumība. Un, lai gan šodien pazemība joprojām tiek augstu novērtēta, mēs to saprotam tikai tad, ja, piemēram, valsts vadītāji veic pārbaudes un uzlabojumus, vai arī ar tiem cilvēkiem, ar kuriem mēs sadarbojamies valsts ikdienas dzīvē. visintīmākais veids.

Tomēr dažiem cilvēkiem panākumi padara tos mainīgus un iznīcināt dažas īpašības, ar kurām viņi sāka atpazīt savu apkārtni.

Tad ir vērts jautāt, kādas ir pazīmes, kas nosaka pazemīgus cilvēkus. Ne tikai tad, ja viņi atrodas nelabvēlīgā situācijā, bet arī tad, kad viņi sasniedz daudzus sasniegumus un pārceļas uz dzīvi labklājībā.

Pazemība nav vienkāršība, bet lieluma vienkāršība.

Kā ir pazemīgi cilvēki?

Kā visnopietnākā iezīme, pazemīgie cilvēki ir stingri apņēmušies kādu dzīves aspektu. Viņi nemeklē panākumus vai slavu, bet godu un talantu, ko viņi dara; vai strādājat kā tēlnieks, mājsaimniece vai ārsts.

Cilvēki, kas praktizē pazemību, cenšas uzlabot citu dzīvi, neko nespējot. Tie koncentrējas nevis uz rezultātu, bet gan uz procesu, Būt pieņemamām iespējamām izmaiņām ceļā. Viņu norādes, pilnvaras vai pasūtījumi nav noslogoti, bet ar autoritātēm ir iespēja kritizēt un uzlabot.

"Kad mēs esam lieliski pazemībā, mēs esam tuvāk lielajai lietai"

-Rabindranath Tagore-

Klausieties citus ar interesi, neuztraucot vērtējumus saskaņā ar to, kurš nāk, no amatnieka līdz politiķim. Uzskatiet, ka katrs viedoklis ir interesants, lai saprastu kaut ko īpaši, vai arī to varētu uztvert ar precīzāku priekšstatu par to, kas viņus ieskauj.

Jaudas paaugstināšana ir nedaudz alerģiska. Bez tam tā nav, viņi uzskata, ka viņu atalgojums ir netieši saistīts ar labi veiktu darbu, daudz vairāk nekā sabiedrības atzīšana. Tātad viņi ir saderīgi ar viņu privāto dzīvi un ar sabiedrībā izteiktajām idejām. Hipokrātija neietilpst jūsu rīcības kodeksā.

Attiecībās ar citiem, dominē laipnība un laba komunikācija, neiesaistot spriedumus viegli un praktizējot empātiju. Viņiem dažreiz stāstiem ir lielāka vērtība, lai mainītu pasauli nekā normas.

Pazemīgi cilvēki katru dienu veic mazus darbus, kas vienkāršo apkārtējo dzīvi, pat nepaziņojot, ka viņi to ir darījuši. Viņa darbības veids ir dabiska, vienkārša un godīga plūsma.

Kā cilvēkiem trūkst pazemības?

Tagad, kad mēs zinām pazemīgo cilvēku galvenās iezīmes, mēs varam minēt, kā cilvēkiem trūkst šo lielo vērtību:

• Viņi mēdz būt cilvēki, kuriem nav nekādas paškritiskas domāšanas un ka viņi praktizē pārākums morālo, intelektuālo vai ekonomisko. Kaut kas rada spriedzi jūsu attiecībās ar citiem.
• Viņi nemaina viedokļus, lai bagātinātu sevi. Viņi uzskata, ka vienīgais veids, kā uzspiest savu viedokli, ir izvairīšanās no citiem viedokļiem, otras un pat biedējošas bailes..
• Viņi neklausās. Viņi izmanto iespēju izpaust dzīves pieredzi un padomu, ka, ja seko otra persona, nozīmē sev netiešu ieguvumu.
• Viņa apsēstība ar spēku un panākumiem, vispirms iepriecināt citus, tas daudzos gadījumos rada mazliet detalizētu veidu, kā saskarties ar savu darbu un pārvarēt mazas grūtības to uzlabošanai.

Un emocionālajā plaknē, ir ideja, ka labas dzīves nodrošināšanai šajā jomā ir nepieciešams laimes parādīšanas nosacījums it kā tas būtu trofeja. Tas var likt personai un apkārtējiem cilvēkiem izjust tukšuma sajūtu un patiesas attiecību izjūtu un viņu ikdienas intimitāti.

Tāpēc, pazemību, nebaidieties būt nenozīmīgiem. Jums būs lielāka ietekme nekā jūs domājat un garīgāku mieru.

"Ja domājat, ka moskīts ir pārāk mazs, lai radītu ietekmi, mēģiniet gulēt ar vienu istabā"

-Anita Roddick-

Laipnības prakse neko nemaksā, bet tas ir daudz vērts, laipnības prakse neko nemaksā, bet tas daudz mainās. Tā ir valoda, ko neredzīgie neredz un kurli dzird. Lasīt vairāk "